تأثیر هوش مصنوعی در فرآیند استخدام و تصمیمگیری منابع انسانی یک سازمان چیست؟
فرآیند استخدام
06 آبان 1399
هوش مصنوعی (AI)، توانایی تصمیمگیری در زمان واقعی بر اساس الگوریتمهای از پیش نصب شده و فن آوریهای محاسباتی کارآمد را داراست. در این زمینه مدیران برتر شرکتها و سازمانها، نظرات مختلفی دارند. به عنوا...
ادامه مطلب
چگونه یک برند کارفرمایی داشته باشیم و اقدام به استخدام نیروهای با استعداد کنیم؟
فرآیند استخدام
21 مهر 1399
سازمانهای بزرگ، مهم و تأثیرگذار دیگر مانند گذشته، تنها به فکر محصولات و شیوه ارائه خدمات خود نیستند، بلکه به این فکر میکنند که چطور میتوانند تجربه کارمند حرفه ای بسازند و برای خود یک برند کارفرمایی...
ادامه مطلب
مواجهه با چالشهای پیش رو در حوزه استخدام در سال 2020: استراتژیهای داخلی و خارجی برای رسیدن به موفقیت
فرآیند استخدام
16 مهر 1399
سازمانهایی که با رویکرد انفعالی به جذب نیروی کار مبادرت ورزیدهاند هرگز مانند امروز با ضرر و زیان هنگفت روبرو نبودهاند. شرکتهای برتر به این درک رسیدهاند که بهکارگیری فعالانه اطلاعات جهت ایجاد تغی...
ادامه مطلب
6 مرحله برای ساخت تیم موثر
فرآیند استخدام
26 شهریور 1399
ساخت تیمهای موثر ارتباط چندانی با شانس ندارد - و روند کار قبل از ملاقات اعضای آن آغاز میشود. با ایجاد زمینه همکاری برای نحوه استخدام و کمک به تسهیل روابط، میتوانید یک کل را ایجاد کنید که نتیجه آن ا...
ادامه مطلب
7 روند الهام بخش منابع انسانی برای سال 2020
فرآیند استخدام
24 شهریور 1399
امروزه در عصر تمام دیجیتال رو به رشد زندگی میکنیم و بخش منابع انسانی نقشی تعیین کننده در توسعه، مدیریت، استخدام و نگهداری کارکنان با استعداد دارد. در این مقاله 7 مورد الهام بخش از منابع انسانی برای س...
ادامه مطلب
چگونه رزومه خود را با نرم افزار اتوماسیون استخدام منطبق کنیم؟
نرم افزار استخدام
16 شهریور 1399
در شرایط رقابتی استخدام امروز، بسیاری از شرکتها برای صرفه جویی در زمان طی مراحل استخدام خود از نرم افزار اتوماسیون استخدام استفاده میکنند. در این سیستم غربالگری رزومه به صورت خودکار بسیار رایج است،...
ادامه مطلب
کاربرد هوش مصنوعی در استخدام و ATS ها
ابزار نرم افزاری ATS
12 شهریور 1399
یکی از سیستم های موثر در بحث مدیریت فرایند استخدام ATS ها یا اتوماسیون های ردیابی استخدام هستند که به واحد منابع انسانی و تیم های جذب و استخدام سازمان کمک میکنند که با بکارگیری تکنولوژی و الگوریتم ها...
ادامه مطلب
بازاریابی استخدام و تاثیر آن بر جذب استعدادها
فرآیند استخدام
01 شهریور 1399
بازاریابی استخدام شامل کلیه استراتژیها و تاکتیکهای یک شرکت برای یافتن، جذب و پرورش استعداد قبل، حین و بعد از درخواست کار میباشد. میتوان گفت که هدف اصلی آن، برنامههای تشویقی برای افراد واجد شرایط...
ادامه مطلب
اتوماسیون استخدام و جذب (ATS)
ابزار نرم افزاری ATS
26 مرداد 1399
اتوماسیونهای استخدامی نسل جدیدی از ابزار مورد استفاده شرکتها برای بالا بردن کیفیت جذب و استخداماند. این سیستمهای نرمافزاری که غالبا بصورت تحت وب ارائه میشوند امکان استفاده همزمان چندین کاربر که...
ادامه مطلب
تفاوت ATS و سایت کاریابی (Job Board)
ابزار نرم افزاری ATS
22 مرداد 1399
در فرآیند استخدام این احتمال وجود دارد که شما برای دریافت رزومه نیاز به استفاده از چند سایت کاریابی داشته باشید اما شما با یک ATS میتوانید تمامی فرصتهای شغلی و فرایندهای استخدامی خود را رصد کنید.